CONFERENCES RH
Libérez le potentiel humain

Découvrez mes conférences pour libérer le potentiel humain, engager vos équipes et transformer votre culture d’entreprise durablement.

Libérez le potentiel caché de vos équipes
pour un engagement durable et performant !

En tant que manager, DRH ou responsable des ressources humaines, vous savez combien il est essentiel aujourd’hui de fédérer, motiver et fidéliser vos équipes. Pourtant, moins de 10 % (1) des salariés en France sont pleinement engagés dans leur entreprise.

Cette crise de l’engagement a un impact majeur sur votre marque employeur, sur le bien-être au travail, et représente un coût moyen de 15 000 € (3) par collaborateur chaque année.

Mais cela ne signifie pas que vos collaborateurs manquent de compétences ou d'envie. Au contraire : cela révèle une sous-exploitation de leur potentiel, un manque de reconnaissance, et des politiques RH parfois mal alignées avec les valeurs de l’entreprise.

Une conférence puissante pour transformer l’expérience collaborateur

Lors de cette conférence, je partage avec vous une méthode éprouvée, fruit de mon parcours personnel et professionnel, qui a permis de révéler plus de 1000 professionnels et de sensibiliser plus de 10 000 collaborateurs.

L’objectif est clair : vous aider à transformer votre culture d’entreprise et à créer un environnement de travail stimulant, propice à l’épanouissement, à la motivation, et à la fidélisation de vos talents.

Cette approche s’adresse à chaque collaborateur, du nouveau salarié au cadre dirigeant, en passant par les managers de proximité, et repose sur des leviers humains, managériaux et digitaux efficaces.

Une méthode scientifique validée, au service du leadership et du management humain

Cette conférence ne se limite pas à une prise de parole inspirante. Elle s’appuie sur une recherche scientifique approfondie, validée par un doctorat obtenu à l’Université de Californie FCE obtenu à 59 ans, et sur les enseignements de mon livre «Libérez vos Talents» publié aux éditions Eyrolles à 60 ans.

Cet ouvrage, a été classé parmi les meilleurs dans la catégorie gestion des talents par GetAbstract : une référence mondiale dans le domaine du développement des compétences et du leadership, qui est suivie par des millions de lecteurs à travers le monde, y compris un tiers des entreprises du Fortune 500.

J’ai voulu démontrer qu’il n’est jamais trop tard pour évoluer, pour apprendre, pour développer ses compétences, et surtout, pour révéler les talents cachés qui sommeillent en chacun.

Cette conférence a également été distinguée par le Prix de la Personne d’Or 2024 pour son impact sur le patrimoine humain des entreprises.

Pourquoi faire appel à cette conférence dans votre région ?

Je me déplace dans tout le Pays de la Loire (Nantes, Angers, La Roche-sur-Yon, Cholet, Saint-Nazaire), la Bretagne (Rennes, Vannes, Saint-Brieuc, Lorient, Saint-Malo) et la Normandie (jusqu’à 2h autour de Caen, Rouen, Le Havre).

Mon objectif : vous offrir un moment transformant, adapté aux besoins de vos équipes, à vos enjeux RH, et à vos objectifs de fidélisation et de performance durable.

👫 Pour qui est faite cette conférence ?

Les managers et dirigeants souhaitant renforcer leur leadership.
Les directions RH engagées dans une transformation positive.
Les équipes RH impliquées dans la gestion des talents, la GPEC, le coaching interne, la mise en place de SIRH, ou l’amélioration de la communication interne.
Tous les acteurs engagés dans une stratégie de gestion des ressources humaines innovante et humaine.

👉 Partout où l’on souhaite cultiver l'optimisme et révéler le potentiel humain.

🎯 Bénéfices pour votre organisation

94 % ont développé leurs soft skills (5)
63 % managers en progression (5)
+22 % de fidélisation chez les collaborateurs mentorés (source) (2)
+20 % de fidélisation chez les collaborateurs mentors (source) (2)
5 × plus de promotions internes (source) (2)
15 000 € / an économisés par salarié désengagé (source) (3)
40 000 € économisés par échec d’intégration (source) (4)

🔍 Pourquoi faire appel à moi ?

Parce que je ne parle pas d’un concept abstrait. Je parle d’un chemin que j’ai :

vécu personnellement,
expérimenté dans ma carrière,
enseigné dans de grandes écoles,
modélisé dans mon livre Libérez vos Talents,
appliqué auprès de centaines de dirigeants et d’équipes.

👉 Une légitimité : j’incarne avec authenticité ce que je transmets.

🌱 Ma légitimité (en savoir plus)

Mon parcours atypique – de l’ouvrier à la chaîne au mentor de dirigeants – me donne un regard unique sur le potentiel humain.
Si vous souhaitez comprendre ce qui fonde ma légitimité et mes 40 années d’expérience :

👉 Découvrir ma légitimité